Der Landkreis Haßberge sucht

zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Einsatz im Fachbereich Kreisentwicklung einen Klimaschutzmanager (m/w/d) in Vollzeit.

Ihre Aufgabenschwerpunkte sind vor allem:

• Sie wirken bei der Umsetzung des Energienutzungsplanes des Landkreises Haßberge mit
• Hierzu gehört die ganzheitliche Analyse der Klimaschutzpotentiale (u.a. Verknüpfung mit Fragen zu erneuerbaren Energien, Energieeinsparung und -effizienz, klimafreundlicher Mobilität)
• Sie evaluieren den lokalen Anpassungsbedarf an den Klimawandel, zudem initiieren und setzen Sie Projekte zur Anpassung an die erwarteten Folgen des Klimawandels um
• Auch eine interkommunale Vernetzung sowie Netzwerkarbeit mit lokalen und regionalen Akteuren wird von Ihnen erwartet
• Zudem beraten Sie potentielle öffentliche Akteure und Unternehmen im Landkreis über Energie- und Klimaschutz-Förderprogramme und -möglichkeiten sowie deren Inanspruchnahme und übernehmen die Fördermittelakquise für den Landkreis Haßberge
• Weiterhin erstellen Sie Kommunikationskonzepte zur Vermittlung der notwendigen Maßnahmen zur Erreichung der Klimaschutzziele
• Sie übernehmen projektbezogene Öffentlichkeitsarbeit zur Motivation von Bürgern und Unternehmen sowie deren Sitzungsdienst
• Sie haben eine koordinierende und beratende Funktion bei der Umstellung der Energieversorgung im Landkreis Haßberge auf Erneuerbare Energien

Ihr Profil

Diese Qualifikationen setzen wir voraus:

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder Energietechnik/Klimaschutz oder ein vergleichbarer Studiengang

Diese Fähigkeiten runden Ihr Profil ab:

• Idealerweise konnten Sie bereits Berufserfahrung in den Bereichen Klimaschutz und erneuerbare Energien sammeln
• Zudem sind Erfahrungen im Bereich der Nahwärmeversorgung sowie Kenntnisse der kommunalen Verwaltungsstrukturen von Vorteil
• Sie besitzen ein ausgeprägtes Verständnis für das Prozess- und Projektmanagement und bringen bereits Erfahrungen in diesem Bereich sowie in der Fördermittelakquise mit
• Eine selbstständige und kooperative Arbeitsweise gepaart mit Flexibilität und Teamfähigkeit zeichnen Sie ebenso aus wie sehr gute Kommunikations-, Koordinations-, Durchsetzungs- und Präsentierfähigkeiten
• Sie verfügen über gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office, Social Media und CMS-Systemen
• Weiterhin bringen Sie die Bereitschaft mit, bei Bedarf auch außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeiten zu arbeiten
• Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B

Das dürfen Sie erwarten:

• Eine vielseitige und interessante Tätigkeit in einem motivierten und engagierten Team
• Als tariflich Beschäftigter (m/w/d) eine attraktive Vergütung nach dem TVöD in Abhängigkeit Ihrer Qualifikation zu den persönlichen Voraussetzungen
• Flexible Arbeitszeit mit Gleitzeitregelung und Möglichkeit zum Homeoffice
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. attraktive betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Dienstradleasing)

Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich, sofern durch Jobsharing die ganzheitliche Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist. Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des öffentlichen Dienstes. Die Eingruppierung erfolgt nach TVöD. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Das Bewerbungsverfahren erfolgt ausschließlich in elektronischer Form über unser Bewerberportal www.bewerbung.hassberge.de. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerberportal bis spätestens 26.05.2024 an das Landratsamt Haßberge.

Für telefonische Auskünfte stehen Ihnen Herr Brehm (Leiter Fachbereich Kreisentwicklung) unter der Tel.-Nr. 09521/27-202 bzw. Frau Zellmann (Personalwesen) unter Tel.-Nr. 09521/27-485 zur Verfügung.